Senior Analyst/Team Leader

Warszawa
Jako Senior Analyst/ Team Leader będziesz:
  • pracować w międzynarodowym zespole doświadczonych profesjonalistów z użyciem nowoczesnych technologii
  • organizować pracę  powierzonego zespołu analitycznego odpowiedzialnego za wsparcie procesów marketingowych
  • wspierać rozwój rozwiązań analitycznych w Loyalty Partners na rzecz naszych partnerów
  • tworzyć i wzmacniać relację z klientami biznesowymi na wszystkich szczeblach
  • przejmować odpowiedzialności za dostarczenie raportów, analiz, modeli oraz za automatyzację regularnych procesów analitycznych
  • tworzyć rozwiązania w nowoczesnych narzędziach informatycznych (Python, SAS, ThoughtSpot, Oracle, Apache Spark i Cassandra)
Podejmij wyzwanie, jeśli:
  • masz przynajmniej 4 letnie doświadczenie na samodzielnym stanowisku analitycznym
  • czujesz, że kierowanie, rozwijanie i dbanie o mały zespół jest Twoim powołaniem
  • budujesz efektywne relacje biznesowe
  • chcesz mieć wpływy na tworzone rozwiązania
  • jesteś osobą kreatywną oraz samodzielną w poszukiwaniu analitycznych rozwiązań problemów biznesowych
  • dbasz o jakość dostarczanych efektów pracy
  • posiadasz umiejętność programowania w Python lub SAS 4GL oraz w SQL
  • chcesz pogłębiać swoją wiedzę i umiejętności w obszarze Machine Learning / Artificial Intelligence
  • posiadasz znajomość języka angielskiego na poziomie C1
Co powiesz na:
  • umowę o pracę? Oczywiście. U nas nie musisz martwić się o stabilne zatrudnienie.
  • benefity? Mamy to! Między innymi: firmowy program motywacyjny, karta sportowa, prywatna opieka medyczna.
  • elastyczne godziny pracy? Brzmi super! Pracę rozpoczynamy w godzinach 8-10.
  • dobra lokalizacja? Pewnie, czemu nie. Zapraszamy do naszego nowego biura przy metrze Rondo Daszyńskiego. Aktualnie pracujemy także z domu.
  • przyjazna atmosfera w pracy? Nie inaczej! W PAYBACK najważniejsi są ludzie.
  • dress code? Zdecydowanie mówimy nie. W naszej firmie nie ma sztywno określonych zasad dotyczących ubioru, więc tak, do biura możesz przyjść w trampkach.
  • czegoś brakuje? Otwarta komunikacja to nasz priorytet, więc pytaj śmiało.
Jeśli zainteresowała Cię ta oferta pracy - aplikuj! Aplikuj